2022年6月25日，方墉老师在郑州市保税区如期展开《传统文化与为人处世》的第十讲内容——“圈子文化”。学生们对于“圈子文化”这一课题都非常感兴趣，课堂内甚至还来了很多特意来听这节课的人，大家都想知道什么是“圈子文化”，又该如何融入“圈子”。
什么是圈子文化？在了解圈子文化的含义之前，我们得先知道什么是文化，大概是跟着方墉老师学习的时间长了，大家都不再依赖于百度百科里答案，而是学会了通过“笨想”去自我思考，大部分学生都知道了文化就是有文能化。那什么是圈子呢？圈子就是有着共同志向和爱好聚在一起的人群。因此，圈子文化就是能够感化圈子成员的言论和做法。
了解了圈子文化之后，方墉开始让大家思考，“如何加入一个圈子？”学生们都很积极参与回答，有的说可以通过朋友介绍，也有的说可以自己主动报名参加集体活动，方墉听完答案后，总结了一个更为简单的答案，就是“不懒就行”。只要积极去社交，只要不懒，哪有加入不进去的圈子。
这时，有学生问道：“方老师，加入圈子之后，我要如何表现自己？”方墉笑着说：“这还不简单？学会捧场就行”。捧场其实就是响应，就是刷存在感，比如有朋友要举行活动，你能够积极参加，这就是捧场，就是响应。
随后，方墉又跟大家解释了人脉和资源。这两者分别有着不同的意思，但却很容易被混淆。方墉举了一个例子，比如原农印记食材配送公司是跟机关食堂合作的，小陈给原农印记介绍了一个机关单位的办公室主任，那么介绍的这个人也就是小陈他就属于人脉，而能够直接决定与原农印记合不合作的办公室主任就属于资源。所以人脉属于介绍人，资源就是对一件事能起决定性作用的人。
课讲到这里，方墉老师还给了在座学生一个“混圈子”的“小锦囊”，提醒学生在“混圈子”的时候需要注意的三个事项，即“一句假话不说”、“真话不全说”、“有用的真话适当夸大说”。课程结束后，学生都对“圈子文化”的学习感到很充实，满载而归。